コンサルタント紹介 – 秋山

はい、その通りです。キャリアアドバイザー（CA）として、CRC（治験コーディネーター）とCRA（臨床開発モニター）治験関連職種を中心に担当しており、一部リクルーティングアドバイザー（RA）業務も兼任しています。人材コンサルタントとしては現在9年目になりますが、弊社SEプラスに入社する前は、SMO（治験施設支援機関）にてCRCを3年弱経験していました。

まさにそうです。前職がCRCだったため、引き続き医療分野での仕事を探していました。そして、私自身が転職活動でエージェントを利用した際に大変サポートしていただき、今度は私が求職者様の立場に立ってサポートしたいと思い、人材紹介を志しました。

心掛けていることは主に二点あります。一つは親近感の構築です。求職者様が安心して心を開いてお話しいただけるように、話し方やテンポを合わせることを大切にしています。例えば、テキパキとお話しされる方には私もテキパキと、といった具合です。

もう一つは、リスクについても情報をしっかりと提供することです。単に良いところだけを伝えて応募を促すのではなく、良い点も悪い点も含めた両面の情報を正直にお伝えすることを重視しています。事前に十分な情報を提供することで、入社後のリスクを減らし、求職者様ご自身が納得のいく判断ができるようサポートしています。

私の強みは、誰よりも深いCRCの専門知識と、圧倒的な情報収集・分析能力です。前職でCRCを経験し、臨床検査技師の免許も持っているため、CRCに関する知識は誰よりも詳しく説明できる自信があります。

私は求人情報を誰よりも細かく見ており、特に首都圏の求人情報は細かくデータ化しています。過去の求人データに加え、法人ごとのハラスメントに関する情報、給与体系、どのくらいの年数在籍した人がどれくらいの年収をもらっていたかなど、詳細な情報を徹底して記録しています。

はい。このデータに基づき、求職者様が知りたい情報を的確に伝えることで、より精度の高いキャリアアドバイスを提供することが私の得意分野であり、信条としています。これまで、CAとして数百件の転職成功をサポートしてまいりましたが、これは一つひとつの転職活動に真摯に向き合った結果だと自負しています。